4月21日至24日，公司党委副书记、纪委书记、工会主席左伟民带队，先后前往北方区域中心、长三角区域中心，开展党建工作部署及干部人才队伍调研。调研采取座谈访谈、个别访谈、问卷调查相结合的方式，全面摸排基层实情、压实党建工作责任、激发干部人才队伍活力。公司党群人力部负责人及相关区域员工参与调研。

　　在北方区域中心，左伟民结合区域业务实际，围绕党建引领、市场开拓、生产融合等方面提出具体要求。他强调，北方区域要以高质量党建引领高质量发展，为公司发展提供坚实支撑。一要强化政治引领，落实“第一议题”制度，深学细悟上级部署，以实干检验成效；二要深化党建与生产融合，立足北方海域风电运维核心业务，挖掘融合切入点，切实解决一线业务难点；三要加大市场开拓力度，发挥区域优势，主动对接北方风电市场需求，拓展业务布局，提升市场份额，增强区域竞争力；四要做好品牌宣传，提炼区域业务亮点，加强宣传队伍建设，拓宽宣传渠道，讲好海峰故事；五要坚守合规底线，压实党建责任，强化关键环节监督，筑牢安全防线，推动各项工作有序推进。

　　在长三角区域中心，左伟民在深入了解基层情况后，他要求，一要紧抓宣传工作，善用属地资源，系统梳理宣传报道重点，充分调动青年员工的积极性与创造力，推动宣传工作提质增效；二要持续推进科技创新，积极在新领域、新地域、新工艺方面探索突破；三要扎实推进党建品牌建设，促进党建工作与业务发展深度融合；四要主动融入三航局整体体系，加强对标学习，推动生产、经营共同发力，将大党建工作提升到新台阶。

　　本次调研是公司党委推动基层党建与干部人才队伍建设走深走实的重要举措。通过面对面指导、点对点把脉，进一步明确了各区域中心的发展定位和党建路径，为全面加快高质量发展凝聚了组织力量与人才支撑。

来源：北方区域中心　长三角区域中心

文字：于昕鹭　邱李文

图片：于昕鹭　倪　煜

编辑：朱云龙　张晓瞳